La dirección de la fábrica de compresores y unidades de condensación, Embraco Slovakia, de la ciudad Spišská Nová Ves, y la organización sindical KOVO, después de varias semanas de intensas negociaciones, firmaron el lunes un convenio colectivo por un período de cuatro años. Ambas partes se han mostrado satisfechas con el resultado alcanzado.
El cambio más significativo en la política salarial es la introducción de un bono anual de 700 euros este año y de 800 en 2019.
A decir de Marcelo Borba, director de la fábrica, este año los ingresos totales de los trabajadores aumentarán, con relación a 2017, en un 11% y en otro 6% adicional en 2019.
José Portuondo Foto: TASR
